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  通过简历初步审核后,由电子邮件
或电话两种方式通知面试候选人,
安排面试时间。
面试共分三轮:一 、二轮面试,由用人部门负责。第三轮,由公司人力资源总监负责面试。
 
     
     
  面试结果在面试三个工作日内,通
过电话或电子邮件通知录用人。